Разговор о повышении заработной платы в стиле «М-алгоритма»

Естественным образом вы начнете этот разговор не рань­ше, чем войдете в период размеренной удачливости, на фоне широких положительных отзывов о вашей деловой ак­тивности. Вы отлично выглядите, куча творческих пла­нов, и при встрече с шефом согласовываете способности разговора:

Вы просили меня доложить об итогах, плюс есть ин­тересный Разговор о повышении заработной платы в стиле «М-алгоритма» вопрос, охото повстречаться и обсудить.

Я мог бы к вам зайти на данный момент, либо когда это лучше сделать?

• Встреча свершилась там тогда и, где и когда комфортно шефу. Итак, кратко и можно стоя:

Во-1-х, кратко докладываю по вашему поруче­нию: все выполнено, встреча прошла искрометно, заказ получен Разговор о повышении заработной платы в стиле «М-алгоритма». От всего сердца признателен, ваши подсказки были только кстати, планирую и далее обучаться у вас, так что буду ожидать последующих поручений. Отчет — тут.

• Положили на стол шефу, но не прямо перед ним, чтоб его на данный момент не отвлекать.

И есть еще вопрос... я могу сесть?

• Да, сели.

У меня Разговор о повышении заработной платы в стиле «М-алгоритма» удовлетворенность, желаю поделиться: поздравьте меня, я женюсь. Итак вот, моя будущая супруга кое-чем очень похожа на вас: она всегда гласит, что я должен больше зарабатывать и для этого лучше работать!

По сути семья вправду подталкивает к более ответственным размышлениям о жизни. Мне потребуются средства, я желаю получать тут боль Разговор о повышении заработной платы в стиле «М-алгоритма»­шую заработную плату, и я самым суровым образом начал размышлять о том, каким образом я могу быть для конторы более полезным, что могу взять на себя до­полнительно. Для решения заморочек с семьей мне необходимо за месяц столько-то, и я подготовил записку со своими предложениями, как я Разговор о повышении заработной платы в стиле «М-алгоритма» эти средства смогу отработать.

Потому просьба-предложение: вопрос для меня важ­ный, поглядите мои предложения и подскажите, в каком направлении мне необходимо еще мыслить, чтоб решить свои задачи и в основном оказать­ся полезным для компании.

• Дальше спасибо за встречу, договоренность о последующей встрече, спасибо за весь разговор, остальные благодарности Разговор о повышении заработной платы в стиле «М-алгоритма», встали и окончание контакта.

Отметьте, в этом разговоре осуществлены два принципиальных пт: создание ресурса и направление деяния. А где пункт 3-ий? В дальнейшем. Чтоб метод окончить, нужно происшедшее увеличение вам заработной платы подкрепить дей­ствительно новым качеством работы и ее наилучшими ре­зультатами.

Итого: таковой разговор может строиться серьезно Разговор о повышении заработной платы в стиле «М-алгоритма» либо не­много в шутливом тоне, может проходить серьезно либо кратко, но в собственной сущности он будет значительно дру­гим, ежели в формате «С-алгоритма».

Означает, мы владеем уже большенными способностями!

«Д-алгоритм»

Идеологию пути Вынудить воплощает внутри себя другая цепочка, наименее привлекательная — «алгоритм давления» (Д-алгоритм Разговор о повышении заработной платы в стиле «М-алгоритма»). Обычно, его структура такая:

Анти-ресурс — направление (а почаще остановка)

деяния — негативное подкрепление

ненужного поведения

Обломали — воспретили — пригрозили. Знакомо до боли.

Заметим: то, что обычно именуется «заставить», «при­нудить», «надавить», обычно, является только не­гативной разновидностью мотивационного метода. «Д-алгоритм» — негативное зеркало «М-алгорит-ма». И довольно разумеется, что в сопоставлении с Разговор о повышении заработной платы в стиле «М-алгоритма» позитив­ным таковой нехороший вариант мотивационного алгорит­ма куда как наименее эффективен. Нередкое внедрение анти­ресурса в отношении коллег и служащих, не считая общего понижения их сил и веры в себя, усугубляет дела, а негативное подкрепление гласит только о том, что де­лать не нужно.

• Другими словами Разговор о повышении заработной платы в стиле «М-алгоритма» обучить людей — не успели, а отругать и припеча­тать — выплеснули... Не технично, батенька.

Вобщем, когда все всем ясно и необходимо только остано­вить либо разогнать того, в ком мы не много заинтересованы, «Д-алгоритм» полностью себя оправдывает. Припугнули, шу­ганули, долбанули — и порядок: нет человека — нет про­блем. В большинстве Разговор о повышении заработной платы в стиле «М-алгоритма» других ситуаций заместо угроз и принуждения предпочтителен контракт и заинтересовыва­ние. Все, казалось бы, просто, если б не — если б не «З-алгоритм», потаенное орудие всех самых удачных лю­дей и удовлетворенность реальных фаворитов.

«З-алгоритм»: метод захвата

Штирлиц подошел к аппарату и набрал номер 12-00-54.

— Борман, — услышал он в трубке Разговор о повышении заработной платы в стиле «М-алгоритма» маленький, сильный глас.

— Вы получили мое письмо?— спросил Штирлиц, изменив глас.

— Кто это?

— Вы должны были

получить письмо — лично вам. От преданного члена партии.

— Да. Здрасти. Где вы ? Ах да. Ясно. Номер моей машины...

— Я знаю, — перебил его Штирлиц. — Кто будет за рулем?

— Это имеет значение

— Да. Один из ваших шоферов Разговор о повышении заработной платы в стиле «М-алгоритма»...

— Я знаю, — перебил его Борман.

Он понимали друг дружку: Борман — что Штирлиц знает о том, как прослушиваются его дискуссии (это свидетельствовало о том, что человек, говоривший с ним, знал высшие секреты рейха); Штирлиц, в свою очередь, пришел к выводу, что Бор­ман осознает то, что он ему недоговаривал Разговор о повышении заработной платы в стиле «М-алгоритма» (один из его шоферов был скрытым сотрудником гестапо), и потому он ощутил фортуну.

— Там, где мы должны были с вами увидеться, вас будут ожидать. Во время, обозначенное вами, — завтра.

— На данный момент, — произнес Штирлиц. — Через полчаса.

Если пользоваться видами военной деятельности, то «З-алгоритм» подобен сокрытому захвату неприятельского штаба Разговор о повышении заработной платы в стиле «М-алгоритма».

• Группа бодреньких десантников тихо и умиротворенно высаживается на некой местности (даже не охото именовать ее вражес­кой), переодевается, заходит через задний двор туда, куда обычно сторонних не допускают, и садится за пульты...

Представляете, заместо тяжеленной войны либо тяжелых (и дорогих) переговоров вам просто удается высадить собственных людей на нужные командные места Разговор о повышении заработной платы в стиле «М-алгоритма», после этого вроде как ни для кого ничего не поменялось, но по проводам идут не прежние, а уже нужные вам депеши. И не ваши сотрудни­ки обыденным порядком делают свои обыденные обязан­ности, только сейчас — в ваших интересах.

Как это делать непосредственно? Если вы были внимательны, этот метод тщательно представлен Разговор о повышении заработной платы в стиле «М-алгоритма» во всей этой книжке, на уровне тонких коммуникативных техник тщательно ра­зобран в главе «Захват — прием — фиксация: универ­сальная схема коммуникативной схватки». Его сердечко — метод

Захват — прием — фиксация.

Вспомнили?

Итак вот, два основных тезиса:

«Алгоритм захвата» многими путается с «алгорит­мом давления», но по сути — это принци Разговор о повышении заработной платы в стиле «М-алгоритма»­пиально другой подход. При захвате, в отличие от давления, никто не сопротивляется. Нет — угроз. Нет — наказаний. Река вас не наказывает, ее течение вас просто захватывает и несет туда, куда течет река. А вы сейчас — гребите.

Как «М-алгоритм» лучше и посильнее «Д-алгоритма», так же «З-алго­ритм» в Разговор о повышении заработной платы в стиле «М-алгоритма» почти всех ситуациях удобнее, посильнее и эф­фективнее «М-алгоритма». Никого не нужно уговари­вать, интересовать и остальные дорогие дипломатичные фигуры. Захват, прием, фиксация — все, итог есть, и вы свободны.

• Как минимум включение частей захвата в мотивацион-ную цепочку фактически всегда увеличивает ее эффектив­ность.

Соответственно, повсеместная реклама в психологичес­кой Разговор о повышении заработной платы в стиле «М-алгоритма» и управленческой литературе мотивационного алго­ритма с идеологией «Заинтересуй, пожалуйста!» является грубой практической ошибкой, дезориентирующей руко­водителей-практиков и наносящей вред действенной ра­боте.

• А сейчас остановитесь и прикиньте: если вдруг это правда, если вдруг правда вы в течение многих месяцев илетмогли воспользоваться не теми, не действенными способами влия Разговор о повышении заработной платы в стиле «М-алгоритма»­ния, то в какую сумму вы оцените избавление от этой го­ловной боли и включение в собственный арсенал способа, который в течение наиблежайшей жизни будет вас раз в день выручать? Как это больше тыщи баксов? Дарю.

Обучаемся...


razgovornij-yazik-moskovskoj-rusi-referat.html
razgovorno-opisatelnaya-beseda.html
razgovorov-v-tot-vecher-vpolne-estestvenno-bila-tolko-o-tom-chto-svyazivalo-nas-ob-etom-proshlom-i-o-tvoem-pape-fedore-fedoroviche-stranica-4.html